Le blog expert de l'entreprise : aide et conseil pour l'entrepreneur

Il existerait aujourd’hui en France une quarantaine d’universités. Elles se présentent comme des outils politiques pour affronter la complexité, forger une identité et culture d’entreprise forte, capables de rendre opérationnelle les décisions stratégiques.

La médiation du Crédit animée par René Ricol, les partenaires sociaux comme la CGPME et le Premier ministre ont rapidement réagit lorsque les patrons d’entreprise, déjà mis devant le fait accomplit par des banques parcimonieuses en ligne de crédit et de trésorerie, se sont vus doublement affectés par une mauvaise notation de la part des acteurs de l’assurance crédit. Au tarissement des financements à court terme il fallait de surcroît subir une double peine, et voir ses fournisseurs refuser de livrer au prétexte d’une obscure notation des assureurs crédit. Il n’en fallait pas plus pour exacerber un ressentiment déjà important à l’encontre de certains groupes se décrivant aux dires de leurs services de communication et de marketing comme des partenaires des entrepreneurs.

L’article 18 de la Loi n° 2009-431 du 20 avril 2009 de finances rectificative pour 2009, modifiant la rédaction de l’article 259 du Livre des Procédures fiscales généralise d’une part, les modalités de la notification du commandement de payer et précise d’autre part, ses effets sur la prescription de l’action en recouvrement.

Chant du Conseil National de la Résistance et .... De tous ses "Partisans"
Valeurs qui reviennent en force ce jour
en références au discours du Président à Versailles

Depuis le 1er janvier 2009, les organisations syndicales sont soumises à de nouvelles règles comptables et à de nouvelles règles de gouvernance qui doivent garantir davantage de clarté et de transparence.

S’il est difficile de caractériser les activités d’un manager, la didactique professionnelle s’y essaye néanmoins par observation ethnographique.

Force est de constater que la crise actuelle n’a pas modifié les « fondamentaux » du contrôle de gestion : mesurer, anticiper, comprendre. En revanche, la crise a mis en évidence des « points critiques », qui sont amplifiés par les systèmes non efficients.

Souvent critiquée, la procédure administrative française a été, du moins en partie, réformée par le Gouvernement et ce, par un Décret n°2009-14 du 7 janvier 2009.

En cas d’absence prolongée ou d’absences répétées d’un salarié pour maladie, l’employeur doit indiquer comme motifs dans la lettre de licenciement à la fois l’existence de perturbations dans l’entreprise et la nécessité de ce remplacement définitif. À défaut de l’un de ces motifs, le licenciement est dépourvu de cause réelle et sérieuse.

ATTENTION :
À partir du samedi 13 juin 2009 à 6h du matin, FACEBOOK va permettre à ses membres de réserver un identifiant.